Ar ais chuig an Bhlag
Blag

Dírithe ar bharthainn seachas ar innealtóirí?

Nov 30, 2023·4 min read·Palomi Jain
#Hiring#Software Development#Talent Acquisition#Technology#Work Culture
Dírithe ar bharthainn seachas ar innealtóirí?

An bhfuil do chúlra dírithe ar thoradh seachas ar innealtóirí? Má bhraistear go bhfuil sé seo i gceist, is an chultúr atá faoi dhíobháil.

Mar innealtóir bogearraí le taithí, bhí an deis agam a bheith ag obair ar roinnt tionscadal iontach in éineacht le daoine an-gheal. Bhraitheas freisin an chéad láimh ar na fachtóirí a d'fhéadfadh fiú na hinnealtóirí is talentúla a thiomáint chun a bpost a fhágáil i bhfrustraitheacht.

Sa bhlag-phoist seo, déanfaidh mé mo thuiscint a roinnt ar an dóigh ar féidir innealtóir iontach a chailliúint, bunaithe ar mo thaithí agus mo bhraistintí.

Sa tionscal teicneolaíochta atá dinimiciúil agus iomaíoch inniu, ní gá ach innealtóirí ardchéime a tharraingt agus a choimeád; is riachtanas é do bheo agus fás aon chuideachtais. Is iad na daoine oilte seo an inspioráid taobh thiar an nuálaíochta, forbairt táirgí, agus ar deireadh, rath gnó. Tá a saineolas, a gcruthaitheacht, agus a gcumais faofa-dhéanamh ríthábhachtach chun an tír-bhreac teicneolaíochta a mhúnlú agus cuideachtaí a dhríobáil chun tosaigh a réimse príobháideach.

De réir Suirbhé Talent Teicneolaíochta 2022 ó Dice, tá 48% de ghairmithe teicneolaíochta i gceist go fágfaidh siad a bpost reatha laistigh de bhliain. Soláthraíonn an staitistic dhearscaoilte seo an treocht fhásach ar theigheadas innealtóra, a chostúla billiúin dollar do chuideachtaí i dthaibhsí chaillte agus eolais chaillte.

Tá roghnanna ag an innealtóir iontach sin ar do fhoireann. Ná tabhair cúiseanna dóibh a bheith ag fágáil.

Na Ciontóirí taobh thiar an Imeall:

Cé go bhfuil go leor fachtóirí ann a chuireann go teigheadas innealtóra, soláthraíonn trí dhíobh a gceartlíonrú amach mar na ciontóirí mór:

1. Socruithe Fabhtanna gan Deireadh, Gan Thionscadail Chruthaitheacha

Is réiteoir fadhbanna iad innealtóirí go nádúrtha. Is breá leo dúshláin agus réitigh dheas a thabhairt ar shituationes gréine. Nuair a chaitheann siad a gcuid laethanta le sruth gan deireadh de phaitseanna fabhtanna gnáth, tosaíonn a gcruthaitheacht a laghdú.

De réir staidéir ag Indeed, fhágann 52% d'innealtóirí a ngairm tuigint easnamh oibre dhúshlánach. Tá siad ag lorg deis a gcuid eolais a úsáid, réitigh chruthaitheacha a chruthú agus a thógáil. Nuair a bhíonn a gcumhachta teoranta ag obair monotonach, lorgóidh siad fostóirí a bhraithíonn ar a nfhoinéigreachta agus a saineolas.

2. Micromanagement: Bás an Uathoibriú

Ní meaisíní a bhíonn in innealtóirí; is daoine ardcháilithe iad agus tuiscint dhomhain acu ar a ngnó. Ní amháin go bhfuil micromanagment do innealtóir neamhbheasta ach tá sé neamhéifeachtach freisin. Teorannuíonn sé a gcruthaitheacht, cur isteach ar a gcumais fhaofa-dhéanamh, agus ar deireadh, táirgeadh do dhíscaoiliú.

De réir suirbhé Gallup, ní bhíonn ach 33% d'fhostaithe gníomhach ag obair. Imíonn micromanagement ról ríthábhachtach san díscaoiliú seo. Mothaitheann innealtóirí nach raibh siad á bharrúil agus nach raibh siad ina ngrá nuair a bhíonn a gcinneadh i gcoitinne á chur i gceist agus á shárú.

3. Gan Uathoibriú i nCinneadh Teicneolaíochta

Is díograiseach iad innealtóirí fúibh a bhfuil a bpoist. Taitin leo a bheith ábalta réitigh éifeachtacha a chruthú agus a chur i bhfeidhm. Nuair a dhruideann a bhfuil an t-iompar a dhéanamh cinneadh teicneolaíochta, imíonn a ngníomhachas go gasta.

De réir suirbhé GitLab, deir 86% d'innealtóirí gur ba cheart dóibh a bheith níos mó uathoibriú i ndéanamh cinneadh teicneolaíochta. Nuair a fhéachtar ar innealtóirí mar gréine amháin i meaisín, imíonn a gcuid sochair. Tá siad ag iarraidh a bheith páirteach sa chinneadh-dhéanamh, a gcuid eolais a roinnt, agus cabhrú a thabhairt in aitheantas an chuideachtais ar threoraighe teicneolaíochta.

Cé na Céimeanna Is Féidir a Ghlacadh chun Feabhas a Dhéanamh?

Tuileann innealtóirí iontach ceannasaíthe iontacha. Gan é, beidh siad as an doras.

Má bhraithear go bhféadfadh do chuideachta a bheith ag titim isteach sna gaistí seo, ná bíodh dóchas ort. Tá céimeanna ann is féidir leat a ghlacadh chun an draenáil inchinne a bhaint chúl agus a chruthú timpeall ina bhfás na hinnealtóirí barr:

  • Spreag foghlain agus fás leanúnach: Tabhair deis d'innealtóirí a gcuid eolais agus inniúlachtaí a leathnú. Thug cuireadh dóibh go comhdhálacha, soitheach, agus cúrsaí ar líne.
  • Spreag triail agus glacadh ar dhánra chun cultúr nuálach a bhrostú: Cruthaigh timpeall ina féidir le hinnealtóirí go saor smaointe a roinnt agus an stádas atá ann a dúshlánú.
  • Lig d'innealtóirí cinneadh a dhéanamh: Lig d'innealtóirí cinneadh teicneolaíochta a dhéanamh ar a gcuid féin. Cuir muinín ina gcuid eolais agus lig dóibh úinéireacht a ghlacadh ar a bpost.
  • Aithníonn agus gealltanas ar bharr a chinn: Ceiliúraigh gach gnó agus beag. Ba cheart a bheith iniúchta ar phoibliúil agus gealltanas ar bharr a chinn.

Críoch

Is setback mór do aon chuideachta a bhí ag cailliúint innealtóir iontach. Is féidir a chur ar dtús tionscadal, táirgí chaillte, agus díghrádú i measarma. Trí na pluais a raibh mé ag cur síos orthu sa bhlag-phoist seo a sheachaint, is féidir le cuideachtaí a chruthú timpeall oibre a tharraingt agus a choimeád an taobh thuas eagrú talanta.

Cuimhnigh go bhfuil innealtóirí an bhunús d'aon chuideachta teicneolaíochta. Ag infheistíocht ina bhfás agus ag soláthru dóibh ar an bhflexibility chun a ndíobh ab fhearr a dhéanamh, is féidir le cuideachtaí a chinntiú go bhfuil an taobh thuas tálanta atá ag teastáil uathu chun a bheith ag iomaí sa domhan a bhíonn ag athrú go tapa de theicneolaíochta.

Tagairtí-